Kde sú ženy v bezpečí? rozhliadnite sa a uvidíte

Toto je pre vás dnes jednoduché mentálne cvičenie. Koľko žien CISO môžete pomenovať? O koľkých výskumníkoch viete? Koľko z odborníkov v oblasti bezpečnosti, ktorým dôverujete, sú ženy? Na obrázku vyššie ste dokonca spoznali Elizebeth Friedman, amerického kryptoanalyzátora a priekopníka v kryptologii USA?

Asi pred rokom, moja kolegyňa Samara Lynn napísala provokatívnu skladbu „Existuje veľa žien v technike, ktorú ste si nevšimli, “ a tento nadpis sa môže ľahko odvolávať na ženy v priemysle informačnej bezpečnosti. Vždy, keď sa konverzácia obráti na ženy z Infosecu, vždy počujeme o štatistike depresie (ISC) 2, že ženy predstavujú iba 11 percent pracovnej sily v oblasti informačnej bezpečnosti. Pomôžte žmýkaniu rúk.

Áno, je potrebné vyvinúť väčšie úsilie na to, aby sa ženy dostali do povolania v oblasti bezpečnosti, rovnako ako je potrebné vyvinúť väčšie úsilie na to, aby sa ženy dostali do kariéry STEM. Je však dôležité uznať aj ženy, ktoré už pracujú na prelomení výskumu, bránia siete a používateľov pred kybernetickými útokmi a posúvajú hranice toho, ako sa v organizáciách vníma bezpečnosť.

Ak sa nám nepodarí lepšie zviditeľniť odborníkov, ktorých už máme, začiatočníkov bude naďalej odrádzať priemysel, ktorý podľa všetkého nemá pre nich žiadny priestor.

Viditeľnosť

Informačná bezpečnosť má „problém s vnímaním“ kvôli stereotypom o tom, ako vyzerá alebo pôsobí profesionál v oblasti bezpečnosti, uviedol Kris Lovejoy, generálny riaditeľ divízie IBM Security Services. Zdôraznením rozmanitosti osobností a zručností, ktoré ľudia - muži aj ženy - prinášajú do tohto odvetvia, môžeme tento stereotyp zmeniť.

Wisegate, súkromná firma zaoberajúca sa výskumnými službami v oblasti IT pre profesionálov v oblasti špičkových technológií, nedávno vydala správu, v ktorej diskutuje o tom, aké mäkké zručnosti sú rovnako dôležité ako technické zručnosti. Odborníci v oblasti IT mali záujem o viac príležitostí na učenie, čelenie náročným pracovným príležitostiam a získanie pozitívnej spätnej väzby od podnikateľskej strany organizácie. Zistila sa správa Wisegate. Viac ľudí uvažuje o bezpečnosti, čo znamená, že „profesionáli v oblasti bezpečnosti sú na trhu cennejší, “ uviedla Sarah Gates, generálna riaditeľka a zakladateľka Wisegate.

Keďže profesionáli v oblasti bezpečnosti vidia viac priestoru pre kariérny rast, požiadal som Wisegate, aby preskúmala, čo povedali respondentky v správe (12 percent z celkového počtu, čo je v súlade s vyššie uvedeným percentuálnym podielom žien v bezpečnostnej pracovnej sile), ako postupujú. ich kariérne ciele. Viditeľnosť bola podľa Gatesa kľúčovým problémom. Zatiaľ čo správa zistila, že 29 percent respondentov uviedlo, že „nikto“ im nepomohol rozvíjať svoju kariéru, ukázalo sa, že žiadna z týchto respondentov neboli ženy. U žien bolo pravdepodobnejšie, že budú mať mentorky (49 percent), aby pomohli zistiť, akým smerom sa vydať, aké možnosti ísť ďalej a zviditeľniť sa so svojimi rovesníkmi.

Svieti reflektor

Informačná bezpečnosť odmeňuje talent a vedomosti. Napriek tomu je ľahké ísť so známymi a známymi menami. Ja som za to vinný, pokiaľ ide o citovanie odborníkov. Budem hovoriť o diverzifikácii svojich zdrojov.

Lynnova otázka: „Kde sú programátori, správcovia systému, guru pre ukladanie dát alebo sieťoví inžinieri?“ môže byť ľahko prepracované ako „Kde sú hackeri, nárazníci, obhajcovia, CISO, odborníci na podporu, sieťoví guru a výskumníci?“ A viete čo? Existuje ich dosť. Potrebujeme len otvoriť oči.

Tu na Security Watch začneme profilovať niektorých vynikajúcich ľudí v bezpečnostnom priemysle a oni sa stávajú iba ženami. Skontrolujte, či sa každý týždeň rýchlo dozviete o svojich dejinách a vypočujte si, čo si myslia o stave odvetvia.