Domov Dopredu myslenie Nás cto: vystúpte zo svojej zóny pohodlia, prijmite rozmanitosť

Nás cto: vystúpte zo svojej zóny pohodlia, prijmite rozmanitosť

Video: 🔎 Интересные факты о San Andreas от Полиции Лос Сантоса (November 2024)

Video: 🔎 Интересные факты о San Andreas от Полиции Лос Сантоса (November 2024)
Anonim

Jednou z najzaujímavejších vecí na tohtoročnej konferencii Fortune Brainstorm Tech bola výzva pre technologických ľudí, aby sa viac zapojili do vlády.

Americký hlavný technologický riaditeľ Megan Smith povzbudil publikum, aby sa zapojilo do technických rozhovorov a rozhovorov o témach od patentov po šifrovanie, ale aj politík, ktoré priamo nesúvisia s technológiou. Poukázala na diskusiu o chudobe v kmeňových krajinách, ktorá vyústila do pripojenia optických káblov k poskytovaniu vysokorýchlostného internetu.

Smithova úloha CTO je súčasťou politiky vedy a techniky, ktorej cieľom je „využiť potenciál údajov, inovácií a technológie v mene ľudí“.

Jej cieľom bolo získať vodcov, ktorí plynule ovládajú digitálne technológie, ako riaditeľov, ktorí sa podieľajú na rozhodovaní o politikách a nákupe. Poznamenala, že s webom Healthcare.gov „webová stránka plánuje naplniť túto politiku“, ale pomohlo to zapojenie dobrých technických pracovníkov.

Ako CTO, Smith uviedla, že sa zamerala na tri veľké oblasti. Prvou je technologická politika - vrátane vecí, ako sú letecké dopravné prostriedky bez posádky, využívanie spektra, neutralita siete, šifrovanie a reforma patentov - a uistenie sa, že v tabuľke je zastúpená „TQ“ (technologická verzia IQ). Poznamenala, že administratíva nekontroluje právne predpisy, takže sa zameriava najmä na výkonné príkazy, tvorbu pravidiel a vykonávanie. Druhou oblasťou je digitálna vláda, kde povedala, že existuje dvojstranná dohoda o výrobe skvelých produktov, využívaní open source a prinášaní talentov vláde.

Treťou oblasťou je to, čo nazýva „inovačný národ“, čo znamená zapojenie rôznorodejšej skupiny ľudí zapojených do technológií. Poznamenala, že existuje 5 miliónov otvorených pracovných miest, vrátane pol milióna v technike, a spýtala sa, prečo sa ľudia na takéto pracovné miesta nepripravujú. Hovorila o úspechu v určitých vreckách v krajine, ako sú programy pre mládež a trojmesačný program rozvoja pracovnej sily v bootcampe Techhire, ktorý je teraz v 21 mestách, čo je počet, v ktorý dúfa v tomto roku.

V rozhovore pre Kelly Corrigan Smith hovoril o potrebe lepšieho technologického vzdelania, hoci povedala, že to bolo ťažšie, pretože to bol federovanejší systém. Povedala, že sedem hlavných školských štvrtí sa venuje počítačovej vede na strednej a vysokej škole. Zdvihla Raspberry Pi a hovorila o tom, ako sa študenti v druhom ročníku v iných krajinách učili programovať.

Bola oživená dôležitosťou „inkluzívnosti“ v technológii a povedala, že iba 3 percentá peňazí z VC idú na ženy a ešte menej na ľudí farby. Podľa jej slov rasová rozmanitosť a vyváženosť pohlaví vytvárajú lepšie výsledky a zlepšujú hodnotu pre akcionárov. Hovorila tiež o podvedomí v bezvedomí a poznamenala, že po tom, čo pracovala v relatívne rozmanitej oblasti politiky Bieleho domu, bola šokovaná, keď vošla do CES o tom, akú malú rozmanitosť videla. „Potrebujeme zvyšok talentu našej krajiny, “ povedala.

Skončila diskusiou o tom, ako sa môžu ľudia zapojiť. Niektoré z najväčších technologických spoločností majú v súčasnosti politiky dovolenky, ktoré umožňujú svojim zamestnancom pracovať pre digitálnu službu USA tri mesiace, a hovorili o tom, ako títo „Obi-Wans“ môžu ovplyvniť skupiny, pre ktoré pracujú, aj keď sú len krátko tam čas.

Spomenula tiež projekty, ako je napríklad Kódex pre Ameriku, a uviedla, že je dôležité, aby sa ľudia v oblasti technológií len ukázali a zapojili do miest, v ktorých žijú.

Rahm a Ari Emanuel

Jednodňové stretnutia sa skončili diskusiou s chicagským starostom Rahmom Emanuelom a generálnym riaditeľom WME-IMG Ari Emanuelom, dvomi bratmi, ktorí mali vtipnú a často bystrú konverzáciu s anketárom Adamom Lashinským.

Ari Emanuel hovoril o akvizícii IMG spoločnosťou WME a o tom, ako vytvára jednu platformu, ktorá zahŕňa reprezentáciu talentov a udalosti, ktoré vlastní a prevádzkuje.

Rahm Emanuel hovoril o pomoci „odpojenej mládeži“ Chicaga a krajiny, deti, ktoré povedal, sú ekonomicky, kultúrne, morálne a fyzicky odcudzené a odpojené od spoločnosti. Poznamenal, že Chicago má mladosť, ktorá nikdy nevidela Chicago jazero alebo jazdila vo výťahu. „Ak posielate mladých chlapcov do väzenia, aby sa stali mužmi, máte problém, “ povedal.

Rahm povedal, že sa uchádza o starostu, ktorý má pomôcť zlepšiť vzdelanie. Keď sa pred štyrmi rokmi stal starostom, miera promócie na vysokej škole bola iba 57 percent, zatiaľ čo dnešné sophomores sú na ceste k 84 percent promócii. Povedal, že Chicago má v krajine druhý najväčší komunitný školský systém, a teraz, ak získate stredný priemer B na strednej škole, komunitná vysoká škola je zadarmo. V tomto období povedal, že Chicago prešlo od najkratšieho školského dňa a školského roku v kraji, k pridaniu hodiny a 15 minút denne a dvoch týždňov do školského kalendára, čo dalo deťom ekvivalent 2 ½ ďalších rokov v trieda medzi K-12. Pridal tiež univerzálny program pre-K a komunitný vysokoškolský program, čím sa efektívne zmenilo zameranie z K-12 na pre-K na komunitnú vysokú školu.

Hovoril tiež o financovaní nových mimoškolských a letných pracovných programov prostredníctvom lístkov z rýchlostných kamier v blízkosti škôl a parkov a uviedol, že federálna vláda a štátna vláda „odišli od našich detí“.

Ariho komentár k tomu bol „nebojí sa prijať výzvu“.

Na otázku financií mesta Rahm povedal, že urobil veľa pre zníženie štrukturálneho deficitu vo vláde, ale povedal, že veľkým problémom sú dôchodky. Hoci verí v dôchodky a programy so stanovenými požitkami, uviedol, že riešenie si bude vyžadovať príjmy (dane) a dôchodkovú reformu, pretože daňovníci za to nemôžu platiť.

Bratia boli požiadaní, aby utratili peniaze za reklamu alebo za spustenie filmu. Ari povedal, že televízia je stále najväčšou predajňou, pretože má najväčší dosah, hoci povedal, že by bolo dôležité pozrieť sa na všetky médiá a navrhnúť pre to správu.

Rahm skončil tým, že verí, že každý by mal niekde vo vašom živote vykonávať verejnú službu, pretože dlhujete inej generácii, aby niečo vrátila. „Máme šťastie, že žijeme v tejto krajine, “ povedal a poznamenal, že jeho starý otec prišiel do Chicaga v roku 1912, keď nehovorí anglicky.

Nás cto: vystúpte zo svojej zóny pohodlia, prijmite rozmanitosť